Цитаты из книг автора «Галина Стороженко»

– Какой процент предпринимателей в вашей бизнес-среде планирует жить и работать в России? – Была ли у вас критическая ситуации в жизни или бизнесе? Как вы из нее выходили? – Что было стимулом к изменению ситуации? – Какие выводы вы вынесли из нее? Что теперь делаете по-другому?

– Да ничего я особенного не делала. Вопросы задавала. Хотя нет… Вот что! Я в него верила и верю. Мне кажется, в него вообще никто не верит, даже он сам в себя не очень-то верит. Он меня знаете как называет? – Как? – Саша слушала, затаив дыхание. – Костылем, – сказала я с улыбкой. – Говорит, я пока без вас не могу. Раз в две недели мне нужно получить подзарядку. А цель – чтобы мог без меня не просто ходить, а летать в своих FlyDubai.

Убираем всех. – Уверены? – спросила я. – Да, мне нужна новая, молодая команда, которая верит и на поле, и в кабинетах. – А какие риски? – Ну да, у них налаженные связи. Но в этом и минус. Там рука руку моет. Ну да, будет трясти вначале. Зато потом нормально и быстрее поедем к цели. Иначе мы погрязнем в болоте их сопротивления на долгие годы. – Можно, еще я вам свой риск подкину? – спросила я и он утвердительно кивнул. – Теперь они будут думать, что их убрали, потому что пришел какой-то коуч, собрал информацию, отчеты, донес вам. В зеркало же никто не хочет смотреть, вспоминать о том, что они сами все написали своими словами. Проще обвинить кого-то другого. Наш коуч-проект будет под угрозой: даже когда они уйдут – слух останется. – Я придумаю, как это подать правильно. Возможно, через аттестацию.

Тут-то и возникла настоящая терминологическая путаница. Коуч в прямом переводе с английского – это тренер. Спортивный тренер в футболе, большом теннисе и в других видах спорта. А по-нашему коуч – это специалист, который помогает клиенту достигать своих целей, развиваться через осознанность, мотивированность, вовлеченность. Получается коуч для коуча. Масло масляное. Поэтому решили, что спортивный тренер так и будет называться у нас по-русски – тренер. А уж коуч достижений будет истинным коучем. Как эти понятия разводят на западе? Ума не приложу.

А кто меняет ваши планы? Вы сами или обстоятельства? – Как вы справляетесь с этими изменениями планов? – Кто или что стимулирует вас изменить свои планы? – Кто поддерживает вас, когда планы меняются?

Итак, я не хочу быть президентом. Я хочу помогать другим людям идти к вершинам успеха. Тогда коучем какого президента я хочу стать? Нынешнего, будущего, президента другой страны, президента корпорации, президента общественной организации? Последний пункт вычеркиваем – выполнено.

Сколько раз убеждалась: нужно более четко формулировать цель. Получаешь, а потом удивляешься, я же сам так формулировал. Точь-в-точь как с ноутбуком для диссертации: «Нужно купить ноутбук, чтобы написать диссертацию». Ну вот поменяй одно слово: «написать» на «защитить» – и все бы было прекрасно. Представьте себе картину маслом: диссертация написана, предзащита пройдена, даже автореферат готов, в смысле написан и согласован. Остался один шаг – напечатать. Самое время чуть-чуть выдохнуть и отпраздновать. Тем более день рождения очень кстати подвернулся. Игристое, как сейчас помню, было розовым. Помню, как оно искрилось по клавиатуре, и я легкомысленно сказала: «Не переживайте, Максим все спасет». Откуда я могла знать, что игристое разъедает дорожки напрочь и обратный отсчет всем моим написанным данным шел на часы. Максим, конечно, все спас в последний момент. Но понервничали все изрядно. Так что нужно ставить цели более конкретно. Они имеют обыкновение сбываться. У

сам себе психолог – как сам себе стоматолог. Почистить зубы можно, а кариес лечить или зубы вставлять нужно у профи. А уж коуч – тем более. Это как шахматная партия с самим собой. Ты же знаешь все ходы наперед. Не нужно себя обманывать.

Опять этот «ты же психолог»! Вот не люблю я эту фразу, хоты ты тресни. От нее попахивает сверхожиданиями или проверкой на вшивость. А ну-ка угадай!

Я не знаю, что это было – форсайт или коучинг, но мне было хорошо. Как в том анекдоте про психолога: «Раньше я этого стыдился, а теперь я этим горжусь». – А как далеко в будущее заглядываете вы? – Есть ли у вас цели на 5, 10, 20 лет? – Записываете вы их, конкретизируете – или просто мечтаете?