Цитаты из книги «Мысли по-крупному и не тормози!»

Старайтесь получить от людей лучшее, на что они способны.

Предъявляйте высокие требования к себе и другим

всегда склонен простить непреднамеренную ошибку и дать человеку еще один шанс. Никому не удается сделать все идеально с самой первой попытки. Учитесь прощать.

В глазах каждого работника компания должна занимать первое – и только первое – место.

Мне по душе работники, экономящие деньги компании. Фирмы много теряют на том, что сотрудники прикладывают недостаточно усилий к тому, чтобы сокращать расходы.

вознаграждаю работников, которые со всей от

дачей трудятся над тем, чтобы Trump Organization добилась большего успеха, – причем делают они это так, словно речь идет об их личном успехе.

Одно из качеств, которые я стараюсь выработать в моих сотрудниках, – это забота об организации в целом.

Бывают, однако, ситуации, в которых простить тоже было бы ошибкой. Я не могу и не стану прощать людей, которые воруют, ведут двойную бухгалтерию, занимаются мошенничеством. Я не прощаю людей, которые раз за разом принимают неверные решения.

Если вы хотите добиться выдающихся результатов, надо оставить людям пространство для маневра. На ошибках нужно учиться – и столь же важно уметь их прощать.