Алёна Черных — лучшие цитаты из книг, афоризмы и высказывания

Цитаты из книг автора «Алёна Черных»

3 184 
цитаты

Формирование собственного поведения
30 января 2019

Поделиться

Моделирование. Во время этого приема тренер показывает нужное поведение на обучаемом, буквально используя его как марионетку. Например, инструкторы по игре в гольф показывают правильный замах с помощью моделирования:
30 января 2019

Поделиться

Подражание. Люди и животные учатся новым навыкам в основном через подражание. Сначала молодые особи наблюдают за старшими, потом копируют это поведение. Демонстрация нужного поведения авторитетным тренером – отличная мотивация в выработке навыка.
30 января 2019

Поделиться

Введение мишеней. Когда животных готовят к цирковому представлению, им дают мишень, которую нужно толкать носом.
30 января 2019

Поделиться

Заканчивайте тренировку на хорошей ноте. Если вовремя не закончить, обучаемый начнет совершать ошибки из-за усталости. Заставьте себя остановиться на отличном ответе ученика. Это сложно – хочется продолжить такой успех. Но если вы закончите, в следующий раз обучаемый покажет не только такой же уровень, но и значительно выше.
30 января 2019

Поделиться

Если навык ухудшается, сделайте несколько шагов назад. Повторите процесс выработки навыка с небольшими подкреплениями. Пройдите этот путь в других условиях.
30 января 2019

Поделиться

Не отвлекайтесь и не заканчивайте обучение без положительного подкрепления. Тренер должен уделять внимание обучаемому в процессе всей тренировки. Если он отвлечется и вовремя не даст подкрепление, контакт с учеником прервется. Остановить урок без похвалы в конце приравнивается к наказанию.
30 января 2019

Поделиться

Меняйте способы выработки навыка. Если один метод не работает, подберите другой. Каждый тренер придумывает свои методики выработки нужного поведения.
30 января 2019

Поделиться

Не меняйте тренера на середине пути – в процессе выработки навыка. Это приводит к регрессу. У одного обучаемого может быть несколько инструкторов, но работать с определенным типом поведения должен только один. Исключение – если обучение зашло в тупик и продолжать дальше с этим учителем нет смысла.
30 января 2019

Поделиться

Когда вводите новый критерий, ослабляйте старые на время. Новые условия заставляют людей и животных временно регрессировать, поэтому требования для уже сформированных навыков нужно снизить.
30 января 2019

Поделиться