Цитаты из книги «Думай и богатей по-русски – 1. Психология бизнеса»

воздействие на активные точки позволяет уравновешивать процессы возбуждения и торможения в нервной системе, что ведет к нормализации сна, снижению артериального давления, если есть тенденция к его повышению, уменьшению так называемого «стрессового аппетита».

Все внутренние органы человека, а также центральная нервная система имеют так называемые «зоны соответствия» – небольшие участки на поверхности тела, где находятся нервные окончания. Воздействуя на эти участки различным образом, можно не только нормализовать деятельность сердца, печени, но и уравновесить процессы, идущие в центральной нервной системе. Профилактика «manager-синдрома», а также его лечение осуществляется на сеансе, продолжающемся всего 15—20 минут, что никак не сказывается на темпе предпринимательской деятельности обратившегося за помощью бизнесмена. А в результате уходит ощущение тяжести, проходят боли. Мир вокруг становится ярким, сексуальные партнеры – страстными, дети – талантливыми, сотрудники – исполнительными, секретарши – очаровательными. Предприниматель чувствует, что у него хватит сил и на работу, и на любовь, и на все радости жизни.

Когда человек своим поведением соответствует личному биоэнергетическому коду, а также выполняет возрастную задачу, он попадает в резонанс со своей «судьбинской» записью. В результате резонанса выделяется энергия. Именно она и повышает энтропию Вселенной, то есть способствует обретению ею равновесного состояния. Но при чем здесь богатство или, по крайней мере, устойчивое материальное благополучие? А вот при чем. Если именно человек способствует излучению во Вселенную требуемой ей энергии, то все, что ни есть разумного во Вселенной, конечно же, должно способствовать тому, чтобы человек продолжал эту энергию излучать. А значит, Верхний мир должен сделать все для того, чтобы физический организм человека, постигшего свою долю, отлично функционировал. Следовательно такой человек будет иметь все необходимое едва ли не по первому требованию. Правда, при одном условии… если он научится спекулировать знанием собственной доли.

«Первое, чего не надо делать человеку с серо-карими глазами, – это заставлять себя быть сильным тогда, когда ему этого не хочется. Быть лидером, вести за собой коллектив надо ровно до того момента, пока это занятие доставляет вам удовольствие. (В этот период проявляется пассионарная энергетика сероглазого.) Но как только перестало нравиться быть лидером, необходимо немедленно стать человеком, за которого все должны решать другие, которому другие помогут, а то и вовсе сделают за него работу, короче говоря, стать человеком, которому в конце концов просто должно повезти. Одним словом, руководитель с серо-карим цветом глаз, побыв какое-то время лидером сам, должен затем требовать инициативы от подчиненных или вовсе ждать подарка от судьбы. И подчиненные, и судьба охотно пойдут ему навстречу. А затем, набравшись сил, он вновь станет проявлять качества сероглазого – и удача вновь повернется к нему лицом, но уже как к непререкаемому лидеру.

Интересны взаимоотношения с фортуной у людей, обладающих серо-карими глазами. В этих людях одновременно заложены две тенденции: донорства и вампиризма. Налицо двойственность энергетики, а значит – и двойственность натуры.

глаза серые, а это значит, что легких денег вам не видать никогда. Вы должны будете пролить семь потов, прежде чем получите хоть какую-то материальную отдачу. Всякий сероглазый, стремящийся обрести легкие деньги, чаще всего не только не обретает их, но и теряет то, что имеет».

Кареглазому не надо бегать за деньгами. Ему надо ждать, когда деньги сами прибегут к нему.

предприниматели, имеющие карие глаза, завидев «куш», не должны стараться немедленно его выхватить, да еще потратив при этом множество усилий. Напротив, их следует направить так, чтобы заветный плод преподнесли в подарок. Кареглазые люди – самые смекалистые и обаятельные. Им хронически везет, когда они используют свой ум и умение нравиться. Почему? Да потому, что они потенциальные вампиры, а значит – собирают энергетические избытки от таких же людей, только с другим цветом глаз. Кареглазые – это те, ради кого остальные люди трудятся. Брать – их предназначение на Земле. Поэтому для достижения успеха людям с теплым цветом глаз надо не стесняясь брать, брать и еще раз брать. И кто-то незримый всегда будет способствовать тому, чтобы не оскудела рука дающего.

Наличие в имени согласной «р» и формирует именно те качества, которые так нужны бухгалтеру, – скрупулезность, ответственность, серьезное отношение к своему делу.

Читатель, метящий себя в первые лица на создаваемом им предприятии, может спросить меня: а как ему поступать с людьми, чей зодиакальный знак никак не сочетается с его собственным? Неужели увольнять? «Ни в коем случае!» – отвечу я такому читателю. Этим людям лучше всего поручить перспективные разработки или отвести функции так называемого «думающего инженера» – человека, создающего модель функционирования данного предприятия в будущем. Почему? Да потому что будучи «несочетаемыми» с вами как генеральным директором, они не могут брать на себя груз вашего мышления и признавать ваш авторитет, а значит, видят будущие коммерческие шаги незамутненным взором, которого, увы, часто лишен тот, кто ежедневно ведет корабль по пучине предпринимательской деятельности.