Цитаты из книг автора «Роман Лошманов»

Современные отцы будут чувствовать себя ущемленными в своих правах, если их отстранить от школьных дел. Они тоже хотят помогать детям учиться!» Матильда и Йеспер всегда находят время поговорить с каждым из детей наедине, чтобы сохранять с ними личную связь. А еще они установили некоторые правила, которые укрепляют внутрисемейные отношения. Например, у детей есть полчаса после школы или детского сада для игр на телефоне или планшете и для переписки в чатах с друзьями. Но время с шести до восьми вечера — «священные часы», как выражается Матильда: никаких видеоигр для детей, никаких деловых разговоров по телефону для взрослых.

По отношению к активному отцовству в финском обществе можно выделить две социальные группы. Одна — это люди с высшим образованием и хорошей позицией на рынке труда. Для них совершенно нормально, чтобы папа принимал участие в заботе о ребенке и в его воспитании наравне с мамой. В этом кругу большинство отцов уходят в декретный отпуск, а если кто-то из них не участвует в жизни ребенка, то это оценивается однозначно негативно. Но есть и другая группа, которую, как правило, составляют люди с не таким высоким уровнем образования и зарплат, а главное — с более традиционным мышлением. Для них женщина всегда в центре заботы о ребенке, особенно это касается младенцев: многие по-прежнему убеждены, что о малышах способны хорошо заботиться только мамы. С

Только я бы говорил не об активном отцовстве, а о равноправном родительстве.

Такие мысли, конечно, были, особенно поначалу, — кивает Маркус, — но главное, что удалось за этот год, — перестать относиться к себе просто как к производной от работы или от должности. В молодости я оценивал себя исключительно по карьерным успехам.

Отцовский отпуск улучшает качество жизни не только женщин, но и мужчин. Доказано, что гендерное равенство снижает количество конфликтов и насилия в семьях. Пусть медленно, но общество меняется к лучшему

В 1986 году в Норвегии появилось первое «женское» правительство: восемь министров, в том числе премьер-министр, были женщинами. Тогда же появился так называемый Комитет по роли мужчины в обществе (Mannsrolleutvalget), с которым я начал сотрудничать.

ситуация Вильхельма — самая обыкновенная для Норвегии. Исходные данные просты: в детском саду пока нет двух свободных мест, кому-то из родителей придется сидеть дома с детьми, Луизе надо закончить учебу. Вильхельм работает, и именно его зарплата составляет основу семейного бюджета. Кто берет неоплачиваемый отпуск? Он. Не только потому, что Луизе важно окончить университет именно сейчас, хотя это главная причина, но еще и потому, что Вильхельм считает нормальным взять на работе длительный отпуск и остаться дома с маленькими детьми. «Да что тут такого

Государство платит мне удвоенное пособие за то, что я сижу дома с двумя детьми, — это составляет примерно половину моей зарплаты. С экономической точки зрения, конечно, не идеально, но мы решили, что ничего страшного с нашим бюджетом за это время не произойдет. Да и здорово быть дома вместе с сыновьями. Сложно, но здорово».

Отцовский отпуск Вильхельма, как у всех родителей близнецов, был удвоенным.

Это довольно обычное дело в Норвегии: сначала совместная жизнь и дети, а потом уже брак; но многие обходятся и без него. «Для нас важнее были дети, — говорит Вильхельм. — Когда тебе тридцать, нужно поторопиться с ребенком, особенно если ты планируешь еще второго и третьего. Это чисто практическое решение — отложить свадьбу, подготовка к которой потребовала бы много сил и времени».