Одноминутный менеджер считает, что цель и план ее достижения должны быть выражены не более чем 250 словами.
«Эффективные менеджеры, — думал он, — управляют собой и людьми, с которыми они работают, так, чтобы их деятельность приносила пользу как организации, так и работникам