Цитаты из книг автора «Елена Агафонова»

И если кто-то действительно хочет изменений, то начинать он будет с себя. Именно тогда мир изменится. Вернее изменится наш взгляд, а вместе с ним и наше восприятие мира, а за ним и наше поведение. Эти изменения вызовут новое отношение и реакцию окружения.

Со временем я научилась попадать в ситуации, в которых такой запрос можно «актуализировать», отразив, как в зеркале, происходящее, просто вернув потенциальному заказчику то, что можно хорошо видеть из позиции наблюдателя.

Полагаю, что это связано, прежде всего, с тем, что коучинг предполагает явный запрос клиента на развитие. И пока запроса нет, клиента не стоит беспокоить. Другими словами, «про

Я целенаправленно продвигала бренд моей компании в сфере управления изменениями. Посте

Люби так, как будто тебя никогда не предавали. Работай так, как будто тебе не нужны деньги.Танцуй так, как будто тебя никто не видит. Пой так, как будто тебя никто не слышит.

«Люби так, как будто тебя никогда не предавали. Работай так, как будто тебе не нужны деньги.Танцуй так, как будто тебя никто не видит. Пой так, как будто тебя никто не слышит.

«Люби так, как будто тебя никогда не предавали. Живи так, как будто живёшь в раю…»

Дыхание кувшина» помогает убрать психосоматические зажимы в теле и благотворно влияет на осанку, цвет лица. Даже после нескольких таких вдохов-выдохов человек успокаивается и его настроение меняется.

Поскольку тренинг идёт в стиле коучинга, постоянно задаём вопросы группе: «О чём этот смех, вздох, взгляд на самом деле? Что ты сейчас чувствуешь? Как это тебе помогает, мешает? Что может группа сейчас сделать, чтобы повысить твою вовлечённость?» Все реплики в сторону третьих лиц (подчинённых, высшего руководства) разворачиваем лицом к лицу с автором: «А что это значит для тебя? Как это видишь ты? Что это вызывает в тебе?». Необычные для многих вопросы. Вопросы, направленные внутрь.

Внимание: какие Ваши действия или бездействие способствуют сегодняшней ситуации? – Что в себе Вы можете и готовы изменить? – Когда Вы приступите к собственным изменениям?