Цитаты из книги «E-mail маркетинг. Исчерпывающее руководство»

Другими словами, старайтесь подталкивать читателей к определенным действиям. Каким? • Перейти по ссылке и прочитать полную версию статьи или рекламный анонс. • Написать вам в ответ. • Перейти по ссылке на ваш сайт, поделиться мнением о выпуске или желанием обсудить его, рассказать о своем варианте решения задачи и т. д. Как вы понимаете, для этого на сайте под каждый выпуск нужно создать страницу и ссылку на нее анонсировать в письме.

Хорошо, если ваша рассылка не оставляет подписчика равнодушным: вызывает эмоции, заставляет задуматься.

частота два – четыре выпуска в месяц.

вы дали активную рекламу рассылки, или разместили анонс в рассылках партнеров, или провели вебинар и перенесли адреса участников в базы. В этом случае тревожиться не стоит – базу покидают «лишние» люди. Те, кто понял, что ваша рассылка не для них.

Посмотрите, с какого момента начался рост отписок. Откройте выписки рассылки, вышедшие с этого момента, и разберитесь, что изменилось в рассылке.

Это происходит, когда человек подписывается не ради рассылки, а чтобы получить бонусы. Он их получил в первом письме, а затем ушел.

Важно помнить, что подписчики всегда будут отписываться, какой бы полезной и интересной рассылка ни была.

рецензии на статьи. Если статьи размещены не на вашем сайте, то лучше в рассылке давать рецензии. Другими словами, вы прочитали статью и выбрали самые полезные и интересные советы, приемы, факты. Уместите их в два – три абзаца и рассылайте.

Определитесь, будете ли вы в рассылке делать ставку на полезную или эмоциональную информацию. 3. Определите и согласуйте в компании тематику рассылки. 4. Составьте список рубрик для выпуска. 5. Придумайте название рассылки. 6. Составьте список источников информации. 7. Определитесь, от чьего имени будет вестись рассылка: кто ведущий? 8. Пропишите регулярность рассылки.

Другими словами: мы даем советы или поднимаем настроение?