Цитаты из книг автора «Дэвид Льюис»

Секрет организации времени заключается не в более напряженной, а в более эффективной работе.

достигнете ли вы своих целей в жизни; будете ли вы укладываться в поставленные сроки; будет ли ваша работа продуктивной и приносящей удовлетворение или напряженной и разочаровывающей.

Однако реальность состоит в том, что, не имея целей, люди рискуют попасть в ловушку «занятости» — смешивая понятия «быть занятым» и «заниматься делом».

Единственный способ точно знать, от какой деятельности можно спокойно отказаться, — это иметь ясные цели.

Должен ли я выполнить ее немедленно?

Низкая зрелость = Низкая компетентность + Низкая мотивация. Средняя зрелость = Низкая компетентность + Высокая мотивация или Высокая компетентность + Низкая мотивация. Высокая зрелость = Высокая компетенция + Высокая мотивация.

Все преуспевающие менеджеры понимают, что результативное делегирование необходимо для эффективной организации времени.

чиваться. Люди, которые жалуются: «У меня нет времени…» — ошибаются. В распоряжении каждого — все существующее время: 168 часов в неделю, по 60 минут в каждом. Так как время нельзя растянуть, накопить или добавить, то единственное решение состоит в его разумной организации, чтобы, как сказал Р. Киплинг, «заполнить неумолимую минуту шестьюдесятью полноценными секундами…»

что дефицит времени приведет к появлению все более разобщенного и менее открытого общества. «Дружелюбие следует расходовать очень экономно, — предупреждал он, — так как на него уходит непомерно большое количество времени, пользующегося все большим спросом».

Но увы — сосредоточиться-то ему и некогда».