Цитаты из книг автора «Владислав Марясов»

Никогда не презирай людей, за что бы то ни было. Это самый опасный вид осуждения. В результате такого осуждения, даже в своей голове, на тебя будут действовать равновесные силы. По волею случая ты можешь оказаться на месте того, кого осуждаешь. Для равновесных сил это прямой способ восстановить равновесие.

Итак, в результате твоего осуждения, ты создаешь избыточный потенциал вокруг собственной персоны. Получается, что насколько плох твой подсудимый, настолько же хорош должен быть ты сам. Раз уж у него появились рога и копыта, то ты должен быть ангелом. Ну, а поскольку крылья у тебя не растут, вступают в действие силы, стремящиеся вернуть равновесие. Методы этих сил будут разные в каждой конкретной ситуации. Но результат по своей сути будет один и тот же: ты получишь щелчок по носу. В зависимости от силы и формы твоего осуждения, этот щелчок может быть либо незаметным для тебя, либо таким сильным, что ты окажешься на одной из худших линий жизни.

Если рассматривать эту ошибку с точки зрения энергии равновесных сил, то очень сильным нарушением равновесия является осуждение других людей, в их решениях. С точки зрения природы, хороших или плохих людей не бывает. Есть лишь те, кто подчиняется законам природы, и те, кто вносит возмущение. Последние всегда в конечном итоге подвергаются воздействию сил, стремящихся вернуть нарушенное равновесие.

Прими себя таким, какой ты есть. Позволь себе и другим роскошь быть собой. Не превозноси и не принижайте свои и чужие достоинства и недостатки. Стремитесь к внутреннему покою. Неудовлетворенность миром начинается с собственной неудовлетворенности. Очень многое из того, что приходит извне, берет свое начало изнутри, хотя кажется наоборот. Ни один осознанный лидер сетевой компании не будет искать недостатки в других людях или системах. Тебе также не стоит этого делать. Ни в процессе переговоров, ни в социальной сети и даже в мыслях не делай. Иначе сам получишь то, что транслируешь в мир.

Пойми важную мысль, есть один великолепный способ настроить человека против тебя – дать ему понять, насколько ты хорош по сравнению с ним.

В общем, относись с уважением к системе, играй по правилам системы и ты обязательно выиграешь. Научись не придавать слишком большую значимость несовершенству системы в которой ты работаешь. Если проявлять недовольство и раздражение по поводу несовершенства и неэффективности системы, она скорее сломает тебя, чем прогнется.

Ни одна система не даст неокрепшему новичку создавать свои правила, свои алгоритмы. Когда ты приходишь на предприятие, тебе обязательно расскажут правила и заставят подписать должностную инструкцию. Будешь действовать по своим правилам, тебя могут уволить. Только спустя время, когда ты докажешь свою эффективность, заслужишь уважение и признание со стороны начальства, тебе позволят внести корректировки в эту инструкцию. В этот момент система будет изменяться в твою пользу. До этого, тебе придется научиться работать по существующим правилам тех людей, которые их написали.

Пытаясь создать свою систему на старте, сетевой предприниматель нарушает самый главный закон: «Закон дупликации». А ведь этот закон является фундаментальным в сетевом маркетинге. Если твой наставник работает по системе, ты работаешь по системе и система работает на отлично, твои люди также будут работать по этой системе и получат свой результат. Если в этой цепочке появляется ошибка, или кто-то из ее участников создает свою систему без согласования, система рушится и не масштабируется. В результате все страдают от отсутствия желаемого результата. «Дупликация» – это основа сетевого маркетинга. Научившись работать по правилам системы, наставника и компании, она начинает работать на тебя.

Есть такие люди, которые много знают, имеют предпринимательский опыт и уверенность, что они лучше знают, как надо делать, чтобы получить результат. Но по факту, они чаще всего пытаются соорудить свой велосипед, в то время, как есть готовые инструменты и система работы, которая на дает 100% результат.

Сначала научитесь играть по правилам, потом придумывайте свои.