Цитаты из книги «Любить. Считать. Как построить крепкие и здоровые отношения на основе финансовой независимости»

Хорошо и правильно, если мужчина платит за продукты для семьи. За развлечения и походы в кафе. За одежду для детей. За квартиру. Для многих мужчин это важный нюанс, который помогает почувствовать себя кормильцем, мотивирует работать. Дает понимание, что от него зависит благополучие близких. Стимулирует добиваться большего в карьере и бизнесе.

Люди живут вместе, потому что вместе им приятнее и проще, чем поодиночке. В современном мире нет других причин терпеть человека рядом, если он не делает вашу жизнь лучше.

«Не ищи богатого. Стань богатой сама, и сможешь выбрать любого». Такое наставление в 17 лет получила я от папы.

Если женщина зарабатывает больше, такая схема не даст появиться напряженности. Мужчина будет считать, что кормит семью. У женщины не возникнет ощущения, что ее используют или распределение денег и обязанностей в семье происходит как-то неправильно. Ведь она станет контролировать накопления.

Научись хорошо зарабатывать, и будешь спать с кем захочешь. Не научишься — будешь спать с кем придется».

«Не ищи богатого. Стань богатой сама, и сможешь выбрать любого».

Изучать новое, узнавать, какие есть финансовые инструменты, оценивать их плюсы и минусы и принимать решение о целесообразности использования. Это тоже один из важнейших навыков в комплексе знаний о финансовой грамотности.

В начале года я ставлю цель: сколько мне нужно денег и на что. В этот момент я еще не представляю, как и на чем смогу столько заработать. Но время идет, и мне подворачиваются возможности: какие-то подработки, новые проекты, и мало-помалу то, что я запланировала в начале года, становится реальностью.

Люди живут вместе потому, что вместе им приятнее и проще, чем поодиночке. В современном мире нет других причин терпеть человека рядом, если он не делает вашу жизнь лучше.

Получить повышение — и это ведь тоже не случайное событие. Можно долго ждать, когда начальник заметит и вознаградит ваши труды. А можно поговорить о своих карьерных амбициях, получить от руководителя обратную связь: что от вас требуется, чтобы получить повышение, какие знания, какой опыт нужно приобрести. И прийти к карьерному росту запланированно, а не по воле случая.