Цитаты из книги «Харизма лидера» Радислава Гандапаса📚 — лучшие афоризмы, высказывания и крылатые фразы — MyBook. Страница 116
image

Цитаты из книги «Харизма лидера»

1 216 
цитат

Даже если харизматик ведет и посылает людей на смерть, сам он остается в зоне максимально возможного комфорта. Он не жертвует собой ради общества, не стремится быть героическим примером, символом самопожертвования.
3 ноября 2016

Поделиться

Но сравните Али с другой звездой – Элвисом Пресли. Колоссальная популярность, узнаваемая внешность – но ни осмысленной миссии, ни конфликта со средой, ни способности бороться и вести людей за собой.
3 ноября 2016

Поделиться

Только человек, который внушает надежду, может повести за собой», – говорил Наполеон Бонапарт. Толпа – словно женщина, жаждущая найти сильного мужчину, за которым будет «как за каменной стеной»,
3 ноября 2016

Поделиться

Харизматика массовые симпатии мало беспокоят. Он нацелен на то, чтобы решить стоящую перед ним масштабную задачу, а для этого необходимо привлечь нужное ему число людей. Сторонников харизматического лидера притягивают не его талант или внешность, а масштабность задач и сила его личности.
3 ноября 2016

Поделиться

Но люди не пойдут за человеком, который сам себя подвергает очевидной опасности. Если он так рискует собой, то что же им делать, когда он погибнет?
3 ноября 2016

Поделиться

солдаты предпочитают не замечать его ошибок: все нормально, этого следовало ожидать, такова война, мы все знали, что идем на смерть.
3 ноября 2016

Поделиться

Убедите публику в одаренности и силе клиента, и он поведет ее за собой, выиграет выборы, сделает продукт бестселлером. П
3 ноября 2016

Поделиться

Харизма, считал Вебер, – это один из способов придать власти легитимность. Глядите, этот лидер – избранный. Не тратьте время на обсуждение его кандидатуры и того, достоин ли он своего поста. Его уже выбрали для вас и за вас, так что вперед, за дело
3 ноября 2016

Поделиться

Харизмой следует называть качество личности, признаваемое необычайным, благодаря которому эта личность оценивается как одаренная сверхъестественными, сверхчеловеческими или, по меньшей мере, специфически особыми силами и свойствами, недоступными другим людям.
3 ноября 2016

Поделиться

принцип Питера», в иерархической системе каждый работник рано или поздно достигает своего уровня некомпетентности. Э
3 ноября 2016

Поделиться