Константин Борисов — лучшие цитаты из книг, афоризмы и высказывания
image

Цитаты из книг автора «Константин Борисов»

99 
цитат

Вам надо быть искренне заинтересованным в кандидате, в его опыте и его характере. Кандидат это почувствует и ответит взаимностью. Хороший интервьюер искренне интересуется другими.
30 июня 2022

Поделиться

Способность кандидата цивилизованно обсуждать любые вопросы критически важна. Это часть того, что называется профессионализмом.
30 июня 2022

Поделиться

Старайтесь понять кандидата, вжиться в его шкуру и принять его таким, какой он есть. Не считайте кандидата «плохим человеком».
30 июня 2022

Поделиться

главное, собеседуя людей, быть как можно более безоценочным.
30 июня 2022

Поделиться

Очень обидно, когда кандидат отвергает ваш офер. А чаще всего это происходит именно оттого, что пытаясь оценить кандидата, вы забыли, что кандидат вас также оценивает. Не только вы принимаете решение, кандидат принимает решение и со своей стороны. Впечатление от
30 июня 2022

Поделиться

Речь не только о техническом профиле. Нужно узнать, что за человек перед нами, что его интересует, какие у него жизненные планы, как он может помочь компании, и как компания может ему помочь. Как он будет себя вести в критических ситуациях? Как у него сложатся отношения с коллегами, руководством и заказчиком? Все эти вопросы нужно выяснить. Это очень сложная задача и последующие главы этой книги написаны про её решение.
30 июня 2022

Поделиться

Поэтому самое главное, собеседуя людей, быть как можно более безоценочным.
5 ноября 2021

Поделиться

После собеседования вы должны очень хорошо представлять, что за человек перед вами.
5 ноября 2021

Поделиться

В идеале любая обсуждаемая с кандидатом тема должна содержать эмоциональную составляющую, чтобы вы лучше понимали кандидата. Но вот, для затравки, примеры вопросов, которые могут помочь выяснить отношение кандидата к работе: Почему вы хотите сменить работу?Что для вас интересный проект? Что для вас неинтересный проект? Какой ваш проект был самым интересным?С какими людьми вам тяжело общаться?Почему вам нравится программировать? Вспомните самого лучшего вашего начальника. Почему он лучший?
14 марта 2021

Поделиться

вы будете работать с нами, то вам придётся работать с многопоточностью постоянно. Готовы ли вы к этому? Как вы думаете, сможете ли вы в течение пары месяцев прокачаться в этой области? Как вы это сделаете?» Если кандидат примет офер, он должен хорошо понимать, на что он подписывается.
8 марта 2021

Поделиться