Цитаты из книги «Что я могу сделать? Как с помощью правильных вопросов перезапустить свою жизнь»

ЧТОБЫ ЧТО-ТО ИЗМЕНИТЬ, НАПРАВЬТЕ СВОЮ ЭНЕРГИЮ НА УСПЕХ В РАМКАХ СТАНДАРТНОГО ОБРАЗА ДЕЙСТВИЙ.

Решите, что делать. А затем сделайте это. ВОПРОС «КОГДА ЖЕ НАМ РАССКАЖУТ ЧТО-ТО НОВОЕ?» ОПРЕДЕЛЕННО НЕПРАВИЛЬНЫЙ. ЛУЧШЕ СПРОСИТЬ СЕБЯ: «КАК ПРИМЕНИТЬ ТО, ЧТО Я УЖЕ ЗНАЮ?», ДАЖЕ ЕСЛИ Я ЗНАЮ ЭТО ВСЮ ЖИЗНЬ.

Один мой друг сказал однажды: «Лучше быть человеком, которого просят подождать, чем человеком, который ждет, чтобы ему хоть что-то сказали».

В новом деле всегда кроются определенные риски, но бездействовать еще хуже. • Действие, даже если и приводит к ошибке, подразумевает опыт и развитие. Бездействие ведет к застою и атрофии. • Действие ведет к принятию решений. Бездействие ни к чему не ведет и оставляет нас в прошлом. • Действие требует мужества. Бездействие обычно свидетельствует о страхе. • Действие формирует уверенность, бездействие – сомнение.

Итак, если придерживаться всех трех принципов, то QBQ-вопросы должны звучать примерно так: «Что я делаю?» или «Как я выстраиваю?». Чтобы окончательно не превратиться в пещерных людей, добавим еще несколько слов: «могу» или «буду», «сейчас» или «сегодня». В итоге получается: «Что я могу сделать прямо сейчас?» и «Каким образом я изменю мир к лучшему сегодня?» Если не спрашивать у себя постоянно, что я могу сделать, чего добиться и что построить, то мы попросту ничего не сделаем, ничего не добьемся и ничего не построим. Вот так. Чтобы получить результат, нужно действовать. Тренировка личной ответственности происходит следующим образом: наводим порядок в своих мыслях. Получаем ответы на правильные вопросы. Воплощаем решения в жизнь.

МЫ НИКОГДА НЕ ИЗБАВИМСЯ ОТ ОБВИНЕНИЙ, ЕСЛИ НЕ НАЧНЕМ ЗАДАВАТЬ ВОПРОСЫ, КОТОРЫЕ НАВЕРНЯКА ИЗБАВЯТ НАС ОТ НИХ.

Личный пример – лучший учитель. QBQ для всех нас: «Как научиться показывать хороший пример?» А кто берет пример с вас?

Когда мы начинаем изучать метод QBQ, нас так и подмывает спросить: «Что мы можем сделать?» Но трудность состоит как раз в том, что мы не меняемся. Не меняются команды, отделы и компании. Меняются люди, каждый в отдельности, и только по собственному желанию.

ИСТИННАЯ ЛИЧНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ОЗНАЧАЕТ: САМОМУ НЕСТИ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ЗА СВОИ МЫСЛИ, ПОСТУПКИ И РЕЗУЛЬТАТЫ.

Мы не можем изменить других людей. Не всегда можем управлять обстоятельствами и событиями. Единственное, что нам действительно подвластно, – наши мысли и поступки.