Цитаты из книги «Креакратия, или Нейрохакинг 2.0. Ключи креативного мышления для развития себя, своего дела и отношений»

Эти люди всегда находятся в жестких рамках внешнего контроля, от которого они постоянно убегают. А без него жить не могут, поскольку ресурса не будет.

Управителем может быть кто угодно – начальник на работе, гуру, который будет все время его пинать, мотивационный коуч, либо муж, либо жена, которая выдает ему деньги из тумбочки, поскольку он сам себя организовать не может, сам генерировать и обменивать ресурс не может. Тогда его «личный социализм» возможен либо при богатом муже, либо при жестком начальнике. Начальника такой человек не любит, потому что он ему эту «спонтанность» запрещает, на супругу часто обижается… У него всегда есть контролирующая инстанция, которая будет регулировать и организовывать его договоропригодность. Это всегда будет делегирование, а значит – отдача части жизни. И в результате полноты жизни не будет, несмотря на все эзотерические разговоры про поток.

Человек договоропригоден, если его психика стабильна, то есть он может организовывать и проектировать свои психические реакции с вероятностью больше 50%.

Сегодняшнее увлечение спонтанностью и жизнью в потоке, когда вселенная все решает, направлено на то, чтобы лишать людей горизонта развития, возможности планировать и организовывать порядок. Если у человека нет ответственности и договоропригодности, то всегда будут внешние инстанции, которые будут им управлять, брать за него ответственность, решать за него и внушать, что так поступать правильно и хорошо. Внешним инстанциям это выгодно, потому что им при этом будет делегироваться большая часть ресурсов. И всегда процент людей, которые делегировали себя вовне, будет больше, чем людей, которые умеют во времени и пространстве себя организовывать.

Решением является принцип, высказанный еще Авиценной: «Подобное лечится подобным» – в данном случае конструктивными переплетениями с людьми, имеющими состояние согласованности частей. Например, регулярная практика гуру-йоги в хинду и буддийской традиции основана на смешении своего «ума» с «умом» мастера-гуру, который этап рассогласования уже прошел. Раз за разом объединяя с ним ментальное и энергетическое сознания (и ментально, и эмоционально), практикующий привыкает к исходному эталонному состоянию, а также изучает идеологии и практики, интегрирующие «рассогласованность».

Однако само наличие канала предполагает, что человек включен в систему, с которой у него вертикальный поток, на начальных позициях. Потому что если жреческая инициация глубокая, то это не канал, а озеро, в которое человек погружен – канал уже не нужен, энергия сама через такого человека проливается. То немногое, что нам известно о мистической фазе – инициация в нее возможна только один на один, при прямой передаче. Групповые инициации невозможны. Людей из адаптивной фазы можно инициировать большими колоннами, включая их в конкурентные динамики.

Если в управление системой приходит руководитель с такой травмой, то у него всегда будет огромное количества врагов снаружи, дефицит ресурса, страховая стратегия и т. д.

Цикл эволюции, или развития сознания – один из центральных ключей, с которыми работает Креакратия. Эта модель есть в том или ином виде в каждой культуре, везде по-своему закодирована

То есть психическая травма, которая на вас сильно влияет, может быть не ваша, потому что коллективное бессознательное – не ваше. Если человек поживет в определенной среде, в какой-то субкультуре, и плотно пообщается с ее носителями, то в бессознательное будут проникать динамики этой системы и влиять на восприятие и поведение. Я знал нескольких людей, которые жили на Чукотке. Это русские люди, но пили и пьянели они как чукчи. И совсем не потому, что у них, как у чукчей, нет «гормона, который расщепляет алкоголь» – это интеграция с системой, в которой с алкоголем такое взаимодействие на уровне энергий. Или, например, если пожить в буддийском монастыре месяца три, то ваше бессознательное переплетется с бессознательным этой системы. Даже если вы не будете делать никаких практик, у вас уйдет много агрессивных динамик. Но появятся такие, которые характерны для этой системы. Просто за счет того, что вы на бытовом уровне взаимодействуете внутри системы и включены в эти динамики.

Бессознательное людей, та подпороговая область, к которой нет доступа – это условное Я. В массовом сознании укоренился термин «коллективное бессознательное». Коллективное – значит, не мое. То есть в категорию собственности бессознательное не попадает. Этот тезис важно осмыслить: ваше бессознательное — не ваше. Оно принадлежит какому-то большому коллективу, и значит, туда могло попасть все, что угодно. К какой системе вы принадлежите, такой бессознательный склад на вас и влияет.