Отсканируйте код для установки мобильного приложения MyBook
Премиум
249 печатных страниц
Время чтения ≈ 7ч
2012 год
0+
Эта книга недоступна.
Узнать, почемуЧтобы выжить и достичь успеха, любая организация должна иметь постоянный свод убеждений, на основе которых она строит всю свою политику. Искренняя приверженность этим убеждениям является главнейшим фактором корпоративного успеха. Политика, практика и цели должны отвечать убеждениям, а в случае противоречий – меняться в соответствии с ними. Для того чтобы получить способность вдохновлять и вести за собой, ценности должны стать главными принципами работы и существования реальных людей. И в первую очередь – лидеров. В пособии рассматриваются принципы лидерства, основы взаимоотношений в коллективе.
Для студентов, аспирантов и преподавателей, а также для руководящих работников и сотрудников кадровой службы.
читайте онлайн полную версию книги «Начальники и подчиненные. Кто есть кто, взаимоотношения и конфликты. Учебное пособие» автора Юрий Лукаш на сайте электронной библиотеки MyBook.ru. Скачивайте приложения для iOS или Android и читайте «Начальники и подчиненные. Кто есть кто, взаимоотношения и конфликты. Учебное пособие» где угодно даже без интернета.
Поделиться
О проекте
О подписке