«Время собственности. Владельческая преемственность и корпоративное управление» читать онлайн книгу 📙 автора Виталия Королева на MyBook.ru
image
  1. Главная
  2. Монографии
  3. ⭐️Виталий Королев
  4. 📚«Время собственности. Владельческая преемственность и корпоративное управление»
Время собственности. Владельческая преемственность и корпоративное управление

Отсканируйте код для установки мобильного приложения MyBook

Премиум

4.5 
(2 оценки)

Время собственности. Владельческая преемственность и корпоративное управление

775 печатных страниц

Время чтения ≈ 20ч

2021 год

12+

По подписке
549 руб.

Доступ ко всем книгам и аудиокнигам от 1 месяца

Первые 14 дней бесплатно
Оцените книгу
О книге

Фундаментальная монография Виталия Королева раскрывает важнейшие аспекты корпоративного управления в непубличных частных (предпринимательских) компаниях. Книга описывает роли и статусы собственника, помогая ему осознать свое время как владельческое, предпринимательское и менеджерское – и даже рассчитать его стоимость. Автор утверждает, что только четкое понимание своих приоритетов и ценностей, а также планирование личного и бизнес-времени дает возможность собственнику сохранять, развивать, а при необходимости и передать свое Дело другим владельцам.

Виталий Королев предлагает практические рекомендации, помогающие создать такую систему управления компанией, которая не только позволит бизнесу успешно работать в настоящем и будущем, но и поможет беспроблемно передать его наследникам или выгодно продать. Автор рассматривает корпоративное управление как инструмент, позволяющий владельцу успешно решать проблемы владельческой преемственности.

Книга «Время собственности» изобилует примерами из директорской и консультационной практики автора, снабжена интервью с предпринимателями и обширным глоссарием. Станет настольной книгой для владельцев компаний, их потенциальных преемников и топ-менеджеров, а также будет полезна преподавателям и слушателям бизнес-школ.

читайте онлайн полную версию книги «Время собственности. Владельческая преемственность и корпоративное управление» автора Виталий Королев на сайте электронной библиотеки MyBook.ru. Скачивайте приложения для iOS или Android и читайте «Время собственности. Владельческая преемственность и корпоративное управление» где угодно даже без интернета. 

Подробная информация
Дата написания: 
1 января 2021
Объем: 
1395700
Год издания: 
2021
Дата поступления: 
27 ноября 2021
ISBN (EAN): 
9785969304710
Время на чтение: 
20 ч.
Правообладатель
115 книг
важно учитывать, что наследственное планирование — это система, состоящая из трех элементов: передающий и принимающий субъекты и объект — активы. А из теории систем нам известно, что прочность системы определяется прочностью самого слабого ее элемента, то есть лучшие шансы имеет проект, который воздействует на все элементы.
11 февраля 2024

Поделиться

Подготавливая компанию, мы опираемся на инструментарий корпоративного управления. Это не догма. Существуют и иные методы, например обучение преемника, полностью заменяющего родителя. Такие примеры есть, но системный подход на основе корпоративного управления снижает фактор случайности, да и не каждый наследник захочет брать на себя всю ответственность за бизнес. К тому же компания с работающей системой корпоративного управления — отличная площадка для профессионального развития и адаптации наследника. В этом случае молодой человек не связан ролью управляющего бизнесом владельца, но может попробовать себя в совете директоров, научившись понимать работу компании и контролировать наемный менеджмент. Иными словами, для того чтобы быть уверенным в плавной плановой передаче бизнеса, важно подготовить юридические документы, бизнес к передаче наследникам и самих наследников к владению и управлению бизнесом. В этом суть нашей работы как консультантов по наследственному планированию.
11 февраля 2024

Поделиться

важнейшая задача при подготовке бизнеса к передаче следующему поколению — избавление от «владельцецентричности». Система управления компанией без ежедневного непосредственного участия ее владельца дает возможность отделить компанию от создателя и делает ее «передаваемой». Целями этой «передаваемости» могут быть продажа или передача следующему поколению семьи. Не избавившись от «владельцецентричности», собственник получит большой дисконт при продаже или рискует даже разрушить бизнес, передав его преемнику.
11 февраля 2024

Поделиться