Цитата из книги «Управление рестораном, который любит гостей»

Если вы не общаетесь с людьми, не делитесь с ними информацией о жизни компании, вы упускаете шанс повысить производительность труда сотрудников. Людей нужно выравнивать и вести в одном направлении, чтобы добиться необходимого результата.