Можно выделить три группы причин конфликтов в организациях и на предприятиях: 1) порожденные производственным процессом;2) инициируемые трудностями взаимоотношений членов коллектива;3) коренящиеся в личностных особенностях участников взаимодействия.Наиболее частые причины конфликтов, порожденные непосредственно производственным процессом, это:• низкая заработная плата;• плохая организация труда; • отсутствие у работников перспективы