Главная проблема, как обычно, связана с культурным запросом на «мягкость» женщин. Общество ждет, что женщина проявит свои социально приемлемые качества — милосердие и чувствительность. А хороший руководитель — это всегда властность, готовность к риску, решительность, то есть традиционные «мужские» качества.