Перейдем к четвертому правилу лидера: он обязан раскрывать и культивировать в своих людях таланты и дарования. Великие лидеры формируют в организации культуру, которая способствует проявлению и расцвету лучших качеств и дарований сотрудников, побуждает каждого трудиться с полной самоотдачей на благо общей цели. Когда в коллективе царит атмосфера высокого доверия, когда у каждого сотрудника есть четкое видение цели и назначения своей работы, когда все системы отлажены так, что дают желаемый результат, это означает, что такая организация достигла полной готовности к великим свершениям. Ее лидеру остается выполнить последнее правило — раскрепостить таланты, и компания совершит мощный прорыв к успеху.