штрафных санкций от государственных органов по охране окружающей среды» или «Невыполнение плана по причине остановки производства надзорными органами» и т. д.
Так технология эффективного управления по целям на основе ключевых показателей начинает играть роль не просто инструмента постановки задач и оценки деятельности персонала, но и формирует организационную культуру и дает импульс реализации ценностей бизнеса, его миссии и видения.