Цитата из книги «Правила менеджмента. Как ведут себя успешные руководители»

По мере того как вы будете предлагать что-то новое, ваши люди будут учиться делать то же самое в отношении своей работы. Не давайте им застояться. Если каждый предложит что-то новое хотя бы раз в неделю, к концу года вы обнаружите, что очень многое в вашей работе изменилось к лучшему. «Я просто подумал, что мы могли бы ускорить весь процесс, если...», «Замечательно, а я могу использовать эту идею для нашего сервера, и тогда...», «Если это получится, то бухгалтерия сможет гораздо быстрее обрабатывать заказы...». И т.д.