Все жалобы типа «устал от работы, выгорела от работы, работа не приносит денег, не получается найти работу по душе» упираются в компенсаторные механики «четырех рождений».
И чем ниже уровень развития личности, тем с большей охотой она будет вычесывать и сбрасывать собственных тараканов на работу. Я-то хороший(-ая), это работа плохая. И как только получится найти то волшебное дело, все проблемы сойдут на «нет».
Данный процесс красиво иллюстрирует эффект Даннинга – Крюгера – чем менее компетентен человек и чем ниже степень его профессионализма, тем с большей уверенностью он режет правду-матку, обвиняет, осуждает при тотальном ощущении собственной избранности, исключительности, наличия у себя сверхспособностей.