Принцип поведения 3: достижение ответственности Причин...➤ MyBook

Цитата из книги «Сердце компании. Почему организационная культура значит больше, чем стратегия или финансы»

Принцип поведения 3: достижение ответственности Причина, по которой конфликт так важен, в том, что команда не может без этого обрести ответственность
26 августа 2018

Поделиться