Цитата из книги «Веды и бизнес. О призвании, успехе в бизнесе и руководстве»

Умный руководитель фактически даже не должен ничего делать, он может просто быть, присутствовать. Его подчиненные должны его любить, сами выполнять все, и только в каких-то критических ситуациях обращаться к нему за помощью.