Как переманить хорошего РОПа у крупных компаний, если ты малый бизнес? Подкаст-консультация.

Этот выпуск в новом формате. Суть в том, что мы даем возможность получить консультацию у Николая Фурсова бесплатно в замен на согласие на запись и публикацию записи. В этом выпуске Николай консультирует Маарата. Ниша: продажа стройматериалов. В этом выпуске вы узнаете: - должен ли РОП уметь продавать? - может ли РОП брать на себя продажу сложным и крупным завкам? - есть два продавца и хочу взять еще пару, но сам управлять ими не успею. как внедрить нанятого РОПа в коллектив? - лучше сначала нанять РОПа, чтобы он нанял продавцов под себя сам, или лучше нанять продавцов и потом РОПа? - как выйти из управления продажами и передать это РОПу, чтобы прибыль не упала? - как заставить сотрудников работать по регламентам так, чтобы они за это сказали «спасибо»? - на что завязать мотивацию РОПа? - сколько должен стоит РОП в регионе? сколько платить РОПу? как определить зарплату РОПа? - нормаально ли, если главная причина почему сотрудник работает у вас — работа близко к дому? - как дать сотрудникам свободу в работе, если нужно выстраивать систему и ведрять регламенты? *** Официальный сайт Депо продаж — bit.ly/dpfursov_podcasty Почта hello@dpfursov.ru (сотрудничество, предложения и т.п.) Авторы: Николай Фурсов и Кирилл Артамонов Instagram Николая — www.instagram.com/fursovnv/ Ставьте звездочки и пишите отзывы! Нам правда важно получать от вас обратную связь и особенно предложения/вопросы