Богатый папа считал иначе. Он говорил, что куда важнее увидеть жизнь с разных сторон, попробовать себя в нескольких сферах и получить как можно больше разнообразного опыта. Именно поэтому он переводил своих подопечных из одного отдела фирмы в другой.