Сотрудник может щедро угощать своих коллег пирожками, которые лично испек, охотно давать им деньги взаймы и приносить симпатичные подарки в связи с днями рождения сослуживцев. Но если при этом он знает свое дело не самым лучшим образом, то ему никак не грозит стать ценным членом команды. Слабый профессионал, даже если он обладает ценнейшими душевными качествами, не может сделать своего вклада в коллективную работу: он не прибавит в ней столь ценной уверенности всех – в каждом, и с его стороны бесполезно ожидать серьезной поддержки и выручки. В то же время далеко не самый приятный человек, но сильный профессионал будет высоко цениться членами команды.