Цитата из книги «Современная организация управления персоналом. Библиотека топ-менеджера»

поддержка самостоятельности и предприимчивости, поощрение энтузиастов; рассмотрение людей как главного источника повышения производительности труда и эффективности производства; связь с жизнью, ценностное руководство; приверженность своему делу; простая организационная форма