Ограничить время ответов на вопросы. Заранее научить спикера распределять весь пул вопросов на три части: группировать вопросы, на которые есть готовые ответы, отсекать вопросы, которые выходят за рамки повестки рабочей встречи, комментировать те, на которые нужно искать решения вместе («горячие» вопросы).