Цитата из книги «Сложные подчиненные. Практика российских руководителей»

Причин для истеричного поведения может быть множество: возможно, человек чересчур самоуверен или, наоборот, не уверен в своей правоте, а ведет себя нагло и агрессивно, чтобы скрыть это, и его поведение — попытка защитить