Цитата из книги «Энциклопедия рекрутинга, или Как найти черную кошку в темной комнате»

На этапе телефонной беседы не спешите оглашать размер будущей зарплаты сотрудника, за исключением ситуации, когда кандидат сам об этом спросит. Отвечая на вопрос о зарплате, всегда уточняйте, что названный Вами диапазон оплаты труда является предварительным и обсуждается исключительно с руководством. Поясните кандидату, что Ваша главная задача – уточнить его пожелания по размеру зарплаты и других условиях труда.