так как лидерство непростая работа, то именно для этого, то есть для удовлетворения человеческих потребностей, лидеру нужны люди-помощники.
Эти помощники выполняют для него определенные функции, благодаря которым человеческое в лидере не угнетается. Чем больше у вас правильных, нужных помощников – а для каждого характера этот набор нужных помощников будет свой – тем комфортнее вам будет оставаться лидером, тем меньше вы как человек будете «стираться» о лидерство.