В поиске работы успешен тот, кто понимает, какую выгоду он может принести работодателю, и умеет это показать.
Поэтому, формируя портрет идеальной вакансии, думайте не только о том, что вы получите от нового места работы, но и о том, сможете ли вы принести достаточно пользы, чтобы работодатель счел выгодным для себя такое «приобретение».