Прием применяется, когда необходимо:
• понять, имеет ли смысл вести переговоры с этим лицом;
• выявить лицо, принимающее решения.
Варианты исполнения приема:
• «Позвольте узнать об уровне ваших полномочий при ведении переговоров»;
• «Вы принимаете решения? Если да, то какие именно?»;
• «Вы будете подписывать наш договор или кто-то другой?».