Цитата из книги «Как преодолеть кризисы менеджмента. Диагностика и решение управленческих проблем»

Менеджер типа Paei должен отвечать за результат; менеджер pAei отвечает за процесс достижения результата; менеджер paEi отвечает за идеи, направление движения, промежуточные решения; а под ответственностью paeI остается поддержание командной работы.