Джейн было важно начать с самого простого задания — с изучения опыта коллег, чьи презентации неизменно пользуются успехом. Она отмечала особенности их жестикуляции, интонации, постановки пауз, смотрела, как они организуют свою речь, как используют юмор и т.д.