«Как расставаться с сотрудниками без репутационных потерь. Важные правила этичных увольнений» читать бесплатно онлайн книгу 📙 автора Хантфлоу в электронной библиотеке MyBook
image
  1. Главная
  2. Менеджмент
  3. ⭐️Хантфлоу
  4. 📚«Как расставаться с сотрудниками без репутационных потерь. Важные правила этичных увольнений»
Как расставаться с сотрудниками без репутационных потерь. Важные правила этичных увольнений

Отсканируйте код для установки мобильного приложения MyBook

Бесплатно

0 
(0 оценок)

Как расставаться с сотрудниками без репутационных потерь. Важные правила этичных увольнений

1 час 8 мин.

63 Мбайт

2025 год

18+

Введите вашу электронную почту и читайте эту и еще 811 000 книг

Оцените книгу
В этом выпуске

Какие ошибки на этапе найма приводят к увольнениям и как расставаться с сотрудниками по-человечески? Об этом — в завершающем эпизоде второго сезона подкаста Хантфлоу Инсайт. В гостях у ведущего Льва Пикалёва Леся Набока — HRD в IT-компаниях, кофаундер кадрового агентства «‎Карьерный цех»‎ и соведущая подкаста «‎Два стула»‎.

В работе Леси был случай, когда HR-директор поручил ей уволить около 100 сотрудников без выходного пособия. Леся смогла разрешить ситуацию с минимальными репутационными рисками и помочь людям: она передала контакты увольняемых специалистов компаниям, которым были нужны такие кадры. 

В практике Леси это не единственный случай сложных расставаний. На них она научилась выстраивать весь цикл работы с сотрудниками так, чтобы непростых увольнений было как можно меньше. О том, как это сделать, — в выпуске.

Также вы узнаете:

— Какие подходы к увольнению укрепляют, а не разрушают HR-бренд

— Как exit-интервью позволяет совершенствовать процессы компании и условия труда

— Что поможет не встретиться с уволенным сотрудником в суде

Спасибо, что слушаете Хантфлоу Инсайт. Если вам нравится подкаст, поставьте ему оценку и подписывайтесь на новые выпуски на любимой платформе.


Ссылки на полезные ресурсы:

Откровенное интервью с Лесей Набока о том, как выжить в HR и не сгореть на работе https://huntflow.media/lesya-naboka/ 

Подкаст Леси Набока и Глеба Кудрявцева «‎Два стула»‎
https://dvastula.mave.digital/

Телеграм-канал, где эйчаров и рекрутеров по-настоящему понимают
https://t.me/huntflow/

Система автоматизации рекрутмента с искусственным интеллектом, которая помогает закрывать вакансии в срок
https://huntflow.ru/ 

Анонсы нового сезона подкаста Хантфлоу Инсайт
https://huntflow.media/formats/podcasts/

Ведущий подкаста Лев Пикалёв, Подкастерская
https://castpodcast.ru/

---

Назначение интервью одним кликом, автоматические приглашения с прикрепленными резюме, умный планировщик, удобная аналитика и многое другое — в Хантфлоу. Закажите бесплатно персональное демо всех функций системы автоматизации рекрутмента: 

https://clck.ru/3FGRby 

Слушайте онлайн полную версию подкаста «Как расставаться с сотрудниками без репутационных потерь. Важные правила этичных увольнений» автора Хантфлоу с озвучкой от Анонимный чтец на сайте электронной библиотеки MyBook.ru. Скачивайте приложение для iOS или Android и слушайте «Как расставаться с сотрудниками без репутационных потерь. Важные правила этичных увольнений» где угодно даже без интернета. 

Подробная информация
Дата написания: 
29 января 2025
Год издания: 
2025
Дата поступления: 
29 января 2025
Издатель
157 книг

Автор выпуска