чтобы клиент почувствовал, что это за инструмент, как он работает. А уже после этого принял решение, нужно ему это или нет. Готовы сейчас попробовать? Для этого нужно 40–50 минут.
– Я-то готов попробовать. Но вот тема какая?
– Обычно руководители работают с темами управления временем, которого совсем не хватает. Или с эффективностью работы сотрудников, или со своими целевыми показателями, или с развитием компетенций.
– Вот управление временем мне как раз подходит. Актуальная тема. Чего я уже только ни делал, все равно раньше 21.00 с работы не ухожу, и в субботу всегда на работе.