Важно всегда помнить, что если мы обещали наказать сот...➤ MyBook
image

Цитата из книги «Управление проектами в стиле ДРАЙВ»

Важно всегда помнить, что если мы обещали наказать сотрудника и не наказываем (из жалости или по какой-то еще причине), мы фактически обманываем ожидания сотрудника и делаем и ему, и самой системе управления хуже, потому что люди перестают нам доверять.
9 декабря 2019

Поделиться