Цитата из книги «Мотивация и оплата труда. Инструменты. Методики. Практика»

приемом. Я предпочитаю дать более высокую оценку менеджеру, который ставит сложные задачи и, может быть, не всегда выполняет их, чем тому, кто ставит простые цели и быстро и без труда достигает их».