Цитата из книги «Мотивация и оплата труда. Инструменты. Методики. Практика»

4.2. Система сбалансированных показателей как инструмент стимулирования сотрудников на выполнение стратегических целей Для чего нужна ССП? Современный рынок поставил нас перед очень жестким выбором — «изменяйся или исчезай». Компании вынуждены работать быстрее, совершенствовать свои продукты быстрее, чем когда-либо. Balanced scorecard позволяет выполнять это требование в полной мере.