Цитата из книги «Бизнес-трекинг. Как повысить прибыль компании с помощью ключевых показателей эффективности»

Невозможно создать рабочее место, пока в организации не установлена правильная структура, способная вывести компанию на новый уровень. Чтобы сформировать такую структуру, мы воспользуемся мощным инструментом под названием «Схема подотчетности». Это сверхмощная организационная схема, заполнение которой поможет владельцам бизнеса и членам руководящего состава четко понять свои собственные роли и обязанности, что, в свою очередь, позволит им проделать то же самое в отношении своих сотрудников.