О чем не следует спрашивать
Не задавайте вопросы, которые:
• Вызывают раздражение. Например, обсуждение периода отпусков во время собеседования может вызвать негативные последствия. Сколько времени вы планируете проводить в отпуске?
• Очевидны. Вопрос с очевидным ответом наводит на мысль о том, что вы не подготовились к интервью или не слишком серьезно относитесь к роли. Например, вопрос: «Что вы понимаете под финансовой стратегией?», как правило, свидетельствует о недостаточной подготовке соискателя.
• Содержат в себе критику. Вопрос вроде: «Почему вы не сделали то-то и то-то?» может быть воспринят негативно или навести на мысль о том, что вы пытаетесь показать себя умником. Такие вопросы могут и просто вызывать раздражение, особенно если ответом на него является фраза вроде: «Слишком много задач и слишком мало времени».