Цитата из книги «Развитие потенциала сотрудников. Профессиональные компетенции, лидерство, коммуникации»

Стоит навсегда взять на вооружение такое правило: нельзя проецировать себя на подчиненных — они другие, следовательно, и требования, и мотивация должны быть адаптированы к уровню развития и мотивации сотрудников.