ЛИЧНОСТНЫЕ НАВЫКИ: эти способности определяют, как мы ...➤ MyBook

Цитата из книги «Эмоциональное лидерство. Искусство управления людьми на основе эмоционального интеллекта»

ЛИЧНОСТНЫЕ НАВЫКИ: эти способности определяют, как мы управляем собой. Самосознание Эмоциональное самосознание: анализ собственных эмоций и осознание их воздействия на нас; использование интуиции при принятии решений Точная самооценка: понимание собственных сильных сторон и пределов своих возможностей Уверенность в себе: чувство собственного достоинства и адекватная оценка своей одаренности Самоконтроль Обуздание эмоций: умение контролировать разрушительные эмоции и импульсы Открытость: проявление честности и прямоты; надежность Адаптивность: гибкое приспособление к меняющейся ситуации и преодоление препятствий Воля к победе: настойчивое желание улучшать производительность ради соответствия внутренним стандартам качества Инициативность: готовность к активным действиям и умение не упускать возможности Оптимизм: умение позитивно смотреть на вещи СОЦИАЛЬНЫЕ НАВЫКИ: эти способности определяют, как мы управляем нашими отношениями с людьми Социальная чуткость Сопереживание: умение прислушиваться к чувствам других людей, понимание их позиции и активное проявление участливого отношения к их проблемам Деловая осведомленность: понимание текущих событий, иерархии ответственности и политики на организационном уровне Предупредительность: способность признавать и удовлетворять потребности подчиненных, клиентов или покупателей Управление отношениями Воодушевление: умение вести за собой, рисуя захватывающую картину будущего Влияние: владение рядом тактик убеждения Помощь в самосовершенствовании: поощрение развития способностей других людей с помощью отзывов и наставлений Содействие изменениям: способность инициировать преобразования, совершенствовать методы управления и вести работников в новом направлении Урегулирование конфликтов: разрешение разногласий
21 марта 2017

Поделиться