бонус-планы нужно рассматривать только в контексте➤ MyBook
image
Подписка
  1. Главная
  2. Зарубежная деловая литература
  3. ⭐️Дэн Кеннеди
  4. 📚Жесткий менеджмент: Заставьте людей работать на результат
  5. Все цитаты
  6. Цитата из книги

Цитата из книги «Жесткий менеджмент: Заставьте людей работать на результат»

бонус-планы нужно рассматривать только в контексте
20 ноября 2016

Поделиться

Премиум

4.53 
(497 оценок)
Читать книгу: «Жесткий менеджмент: Заставьте людей работать на результат»
Дэн Кеннеди
Служба поддержки
8 800 333 27 37
support@mybook.ru
Скачать приложение
Мы принимаем к оплате