Синдром сбитого летчика. Как не упасть с вершины карьерной лестницы

Очень пригодилась книга - недавно устроилась работать на новое место, были проблемы в общении с шефом и холодность в новом коллективе. Нервничала, что потеряю работу, поэтому много гуглила и искала литературу по теме. И в “Синдроме сбитого лётчика” нашла разбор кейсов, схожих с моими. Начинаю применять советы из книги на практике, работает!
Благодарна автору за её труд.

Полезного здесь - мало. Скорее, само объяснение про "сбитых летчиков", может, пару идей.

Больше здесь самопиара. Чтобы читатели купили консультацию.
Результаты, клиентов, о которых так хвастается автор, с такими простыми советами, скорее, будут случайны, чем как следствие консультаций. Либо консультации включают в себя что-то ещё, что не описано в книге.

Для топ-менеджеров такие советы будут совсем просты.

Для не-руководителей - будет полезна иллюстрация образа мыслей самого автора и ее потенциальных "клиентов": абы взяли на теплое место, неважно в какой сфере, можно без опыта, главное - должность не ниже топ-менеджера, где можно красивые циферки рисовать начальству и красивые слова про себя заливать.

Читала книгу на протяжении недели, старалась ничего не упустить. Занимательно. Довольна покупкой, вынесла для себя много полезного. Сама занимаю руководящий пост, два раза посещала карьерного консультанта, т.к. нуждалась в советах. В книге самой полезной назвала бы главу с разбором офисных манипуляций. Про общение внутри коллектива автор вообще очень подробно написала, причём реалистично. Советую всем руководителям.