Цитата из книги «Алгоритм продаж: Быстрый запуск и развитие отдела продаж. Выпуск №1. 25 прикладных приемов»

. 2-х месяцев вполне достаточно для того, чтобы понять подходит Вам человек или нет. Третий месяц можно добавлять только в том случае, если есть сомнения. Но передерживать не стоит. Если человек Вам не подходит, то лучше поискать нового сотрудника.